国家邮政局十项任务提升快递从业人员素质

近日，国家邮政局发布了《关于提升快递从业人员素质的指导意见》，这份《意见》旨在全面提升快递从业人员的职业素养和服务水平。其主要内容和重点任务如下：

一、强化职业标准建设。构建出多层次的职业标准体系和岗位评价规范体系，为快递从业人员设立清晰的职业发展方向和评价标准。

二、完善职业教育体系。构建一个符合行业发展趋势、涵盖所有从业主体的职业教育和培训体系，确保快递从业人员接受到全面而系统的教育。

三、注重加强职业培训。针对从业人员进行职业操守、专业能力、服务规范、作业规范、安全生产、车辆安全驾驶等方面的深入教育和培训，以提升他们的业务水平和安全意识。

四、推动完善职业保障。切实保障从业人员的休息休假、社会保险等基本权益，提升他们的职业地位和职业荣誉感，让他们在工作中找到归属感和满足感。

五、培育践行职业道德。构建常态化的行业文化与职业精神培育机制，将职业道德教育贯穿于从业人员的整个职业生涯，让他们深刻理解并践行职业道德。

六、加快推进信用建设。利用快递领域的大数据资源，建立信用信息交换共享机制和联合奖惩制度，以促进行业的健康发展。

七、强化职业行为规范。研究建立快递从业人员的技能等级认定制度，制定明确的职业操守和行为准则，规范从业人员的行为。

八、推动完善评价体系。加快推动快递工程技术人员的职称评审，完善行业的职业技能竞赛体系，为从业人员提供更多的发展机会和动力。

九、推进全面持续发展。引导从业人员进行职业规划，通过设立带头人制度和“传帮带”制度，带动整个行业的结构优化和素质提升。

十、加强思想政治建设。推动企业加强基层党组织和工会组织建设，同时推进行业共青团组织建设，增强行业的凝聚力和向心力。

这份《意见》的发布，无疑为快递行业注入了一股新的活力，既为从业人员提供了明确的发展方向，也为企业提供了选拔和评估人才的依据。我们期待在未来的日子里，看到快递从业人员素质得到全面提升，快递行业得到更加健康、持久的发展。更多有关物流行业的资讯和知识，欢迎关注“物流视界”微信公众号，让我们一起见证物流行业的繁荣与进步。