重庆5000余名申通快递员参加工伤保险

重庆市璧山区社保中心近日迎来了一位特殊的访客——申通快递员左静。他仅仅用了五分钟的时间，就通过绿色窗口顺利完成了工伤保险业务的申报手续。“太便捷了！”他由衷地感叹。这一切得益于重庆市人力社保局与市邮政管理局的紧密合作，他们正在积极推进基层快递网点优先参加工伤保险的工作，以保障全市基层快递网点从业人员的工伤保险权益。

这项工作的推进，不仅体现了对快递员群体的尊重和关怀，更是完善劳动保障制度的重要举措。随着新业态的快速发展，基层快递网点的用工模式日趋灵活多变，快递员流动性大，兼职、众包等多种用工模式交织，使得基层快递网点从业人员在遭受事故伤害后往往面临保障不足的问题。为了解决这一问题，重庆市人力社保局与市邮政管理局携手行动，制定了一系列政策保障快递员群体的合法权益。

为了更好地推进这一工作，相关部门明确了参保范围和待遇享受政策。用工灵活、流动性大的基层快递网点可优先参加工伤保险，覆盖从事快递服务的灵活就业人员。这些人员只需由基层快递网点申报缴纳工伤保险费，个人无需承担费用。一旦参保人员在参保缴费期内遭受事故伤害或患职业病，他们将按照《工伤保险条例》等规定享受相应的待遇。这一政策的出台，为快递员群体带来了实实在在的福利。

为了将这一政策落到实处，全市各级人力社保及邮政管理部门紧密协作，建立了联系机制，并开展宣传培训活动。他们通过开辟绿色窗口提供优先参加工伤保险服务，为基层快递网点提供便捷高效的参保服务。无论是具备用人单位主体资格的基层快递网点，还是不具备用人单位主体资格的网点，均可办理优先参保手续。这一举措极大地简化了参保流程，方便了广大快递员。

重庆市人力社保局相关负责人表示，下一步将继续与相关部门加强沟通联系，深入推进基层快递网点优先参加工伤保险工作。他们的目标是在今年内实现全市基层快递网点从业人员工伤保险“应保尽保”，切实维护快递员群体的社保权益。这一政策的实施将为广大快递员带来更加全面、更加有力的保障，让他们在工作中更加安心、放心。这也是重庆市完善社会保障体系、支持新业态健康发展的具体实践和生动体现。