有谁知品德邦物流的作业怎么样 上班主要是做什么累不累

假如你的身份是一名大学生，身处某家公司的工作环境，那么我要告诉你，这里的工作可能并不是你的理想选择。

一、首要任务繁重：包括打扫卫生、开早会、处理货物异常和客户投诉等。你甚至可能需要接货、称重量、开单（这其中还可能包含公司内部人员的暗访），还要进行电话营销、派发订单、整理仓库等一系列工作。

二、薪酬水平一般：月薪约为3000元，包括各项补贴，但不包含食宿。有社保，却几乎没有其他福利，奖金和年终奖也名存实亡。工作时间长，每天可能需要工作10到14个小时，即使是体育专业的学生也会觉得疲惫不堪。虽然小月休6天，大月休7天（出纳和经理周末双休，其他人轮休），但这样的休息时间对于长时间的工作来说仍然显得捉襟见肘。

三、虽然提升机会多，但由于领导层人员频繁变动，员工的流失率也很高。能在这家公司工作一年的员工寥寥无几。公司对此似乎并不在意，可能是其战略所致。而且每年都有大量应届大学生前来应聘，公司从不担心人才短缺。

四、在这家公司寄快递可能是一种特殊的体验。由于德邦快递价格昂贵且速度慢，很少有人使用。但你需要以此为契机，努力实现快递业务的收入目标。公司常常大肆宣传其快递业务的成绩，然而这些成绩大多需要你用自己的钱来支持。有些人以能为公司创收为荣，但也有人觉得这种做法荒唐。

五、工作压力大，心理容易失衡。每个环节的提成可能让你眼馋，但在营业部却没有你的份。一旦出现问题，公司和客户都会把责任归咎于你。高收入部门的薪酬并不一定比低收入部门高，因此不要指望多劳多得。

六、与同事之间的关系通常很好，因为你们都有一种患难与共的感觉。工作环境还算可以，但一年之后如果你不想继续干下去，你可能会发现自己已经浪费了一年的宝贵时间。当你面试下一家公司时，你可能会发现你的工作经历似乎并没有太大的价值，因为你所经历的工作内容可能无法很好地匹配其他公司的需求。如果你是男性，你可以说你对搬运货物和装柜有了深刻的理解和体验；如果你是女性（如出纳），你可以说你已经精通了发邮件等基本技能。最近有些无聊，写下这篇参考文章希望能给后来者一些启示。