物流人员，是物流领域的重要骨干，他们应具备一系列核心能力与特质，以适应日益复杂的物流运作环境。以下是物流人员必备的七大能力：
一、理念革新能力：他们需要突破传统物流认识的局限，深入理解现代综合物流的新理念和运作模式。在此基础上，他们应能够提出创新的物流运作方案，推动物流行业的持续进步。
二、全方位业务认知：物流人员需要对物流的各个环节有全面的了解，无论是航运、仓储、公路运输、铁路运输，还是货物包装、信息管理等领域。他们应将自身知识延伸到物流的其他领域，逐步建立物流系统的概念，统筹考虑整个物流运作的安排。
三、信息技术运用能力：物流人员应具备深厚的计算机网络技术功底，能够灵活运用信息管理工具，满足物流信息管理的需求，确保物流运作的高效与准确。
四、专业技术应用：对于物流达成各环节的相关技术，物流人员需要有充分的理解并合理使用和调配设施和设备。
除此之外，他们还应具备以下核心能力：
一、前瞻性思维：面对物流业务的不断发展，物流人员需要具备前瞻性的思维，不受现有机构、制度和作法的约束。特别是物流管理人员，更应能够创造合理的物流条件，激发年轻人为物流合理化而奋斗。
二、开拓精神：物流业务是一项充满挑战的新事物，物流人员应具备开拓未知领域的勇气和魄力，勇于探索和创新。
三、挑战精神：物流业务受到多种因素的制约，物流人员需要有向这些制约因素挑战的精神，勇于面对各种困难和挑战。
四、系统思考能力：为了构建最佳的物流系统，物流人员应具备全局性的思维，能够统筹考虑各个环节和因素，实现整体优化。
五、战略眼光：为应对已经或将要变化的环境，物流人员必须从战略高度考虑问题，为物流发展制定长远规划。
六、信息系统构建能力：鉴于信息技术在物流中的核心地位，从事物流管理的人员应具备构建和优化信息系统的能力。
七、人文关怀精神：物流虽然主要是与物打交道，但背后还是人的操作与决策。物流人员应尊重人的精神，注重人的因素在物流中的作用。
真正的物流要求全局性的视野、战略性的眼光，以及强大的整合能力。物流人员应像拼装机器一样，具备装拆自如的能力，快速反应以适应各种变化。他们还需要具备跨学科的知识，包括管理等多领域的知识储备。