云南局六项举措着力推进全省快递职鉴工作

为了推动云南省快递行业的全面发展，提高服务质量与效率，云南省邮政管理局近期采取了六大重要措施，旨在完善快递职业鉴定组织体系，加强人才队伍建设，提升行业水平。

我们着眼于打造一支精英队伍，建立一支分工明确、技术精湛、管理能力出众的职鉴师资团队。团队成员将不断自我提升，强化理论学习，创新工作方法，为全省快递职鉴工作奠定坚实的基础。

我们积极拓展合作渠道，与各大院校携手搭建校企合作平台，充分利用院校在人才培养、鉴定、培训等方面的优势，共同推动技能人才的全面发展。

接着，我们向各市(州)局下发通知，推动省以下各级快递职鉴工作的健康发展。同时加强对快递企业的指导，鼓励企业推行全员持证上岗制度，通过培训提升员工的职业道德、业务技能和安全知识，从而提高整个行业的从业人员素质。

“考核鉴定是手段，掌握业务技能是目的”，我们积极开展培训工作，对有需要的企业实行“送培训”、“送鉴定”。我们实现职鉴考试全过程的网络信息化管理，使职鉴工作更加便捷、高效。

云南局对2014年的工作有着明确的规划。我们将紧紧围绕职业技能鉴定工作的总体思路，深入贯彻落实党的十八大和十八届二中、三中全会精神，致力于建设高水平技能人才队伍，为企业的转型升级提供有力的服务和支撑。我们将不断推动快递行业向前发展，为云南乃至全国的快递行业培育更多优秀人才，为构建现代化邮政管理体系贡献力量。

作者：中国物通网