一些招聘公司打着高薪的诱惑旗号，承诺保底收入并且不收费，但实际上却隐藏着许多陷阱。这些公司可能以各种方式要求应聘者购买或租赁特定的车辆，如小车、货车等，并承诺签署收入保障合同和车辆回购合同，然而这些所谓的保障往往只是虚假的承诺。
这些公司可能并没有为应聘者专门安排客源，只是让他们自行注册接单平台，自己寻找业务。这种情况下，应聘者的收入无法得到保障，甚至可能因为过高的购车成本而陷入经济困境。这样的骗局不仅仅局限于小车司机，货车司机也同样面临着风险。一些物流公司打着招聘货车司机的名义，要求应聘者购买货车并承诺保底收入，但购车后却发现实际收入远无法达到预期水平，甚至运输线路也与承诺不符。
更令人担忧的是，一些招聘方针对网约车司机推出所谓的跑旅游环线、城际专线的高薪保底承诺，这往往只是套路。他们利用新入行司机对市场的认知不足，误导司机认为这些线路有大量的订单和高额的收入，并以此为由高价租赁或出售车辆。然而实际上，司机能否达到所谓的保底收入要求存在着许多不确定因素。
面对成都专线司机的招聘信息，应聘者必须保持高度的警惕。他们应该仔细阅读并理解招聘信息中的所有细节，特别是在涉及金钱交易和合同签署时更要谨慎。不要轻易相信那些过于美好的承诺，而是要通过多种渠道了解公司的真实情况，以避免遭受不必要的损失。在这个充满竞争和机遇的时代，我们需要更加谨慎和理智地面对各种招聘信息。